诚实守信，就是言行一致，表里如一，真实好善，实事求是，讲究信用。诚实与守信二者有着密切的联系，诚实是守信的思想基础，守信是诚实的外在表现。只有内心诚实，做事才守信用。
古时候，曾子的妻子要去街上赶集，她的儿子又哭又闹，用了许多办法还是没用。于是，她说：“孩子，不哭不哭，妈妈等会儿回来给你杀猪吃。”话音刚落，她的儿子破涕为笑，还拍起手来。等妻子回到家时，曾子正准备杀猪，就责问他：“我是哄孩子玩的，怎么当真了？” 曾子说：“孩子不懂事，凡事都学父母的样。你这样做不是欺骗孩子吗？将来怎么教育他呢？”说完，他就把猪给杀了。
诚实守信，是待人接物方面的一种重要的行为准则，千百年来一直被我国人民视为做人美德。诚信，就是诚实而有信用，也是忠诚信义的概括。孔子把“信”摆到关系国家兴亡的位置，将诚信作为治国之宝。孔子的弟子子贡向孔子请教治国之道，孔子讲了“足食”、“足兵”、“民信”三条。子贡问如果这三者中能做到两个，您先去掉哪一个。孔子说“去兵”，又问再去一个什么，孔子说“去食，自古皆有死，民无信不立”。
要有效贯彻守信理念，必须做到以下几点——
1.承诺要兑现。从小我们都会唱一首歌：“共产党好，共产党好，共产党是人民的好领导，说得到，做得到。”领导的威信要靠信守承诺来树立，一个人的光辉形象也要靠信。不守承诺的人永远无法立足于世。缺乏信用的企业不可能持久。
2. 真实待人。这是做人的基本要求。我们有些同事为了获取订单，不顾自己的实际情况，别人提的要求都答应，明明没有的礼品也说有。结果使自己处于被动局面，无法向客户交差。我曾经反复强调，一定把自己的真实情况告诉读者，订报只送饮料就说饮料，只有油就说油。没必要欺骗顾客。真正喜欢本报的人，不会计较我们送礼的品种和分量。只有真诚待人，别人才会一报还一报。你对别人虚伪，别人对你也真不了。
3.遵循公平、公正、公开的原则。此原则体现了守信用的本质。团队要健康发展，一定要公平、公正、公开地做事。否则，正不压邪，思想会乱，队伍会散。
4.遵纪守法。这是讲诚信的基本要求。每个公民、每个企业都应该如此。在小蓝帽的团队中出现过一些害群之马，违法乱纪，干一些损人利己、损公肥私的肮脏事。做了蠢事的人不可能有好果子吃。不管他如何狡猾，最终是兔子尾巴长不了，竹篮打水一场空。一位小蓝帽的站长对我说：干违法乱纪的事儿，一方面整人提心吊胆，另一方面不知要花多少钱去掩盖罪证，得不偿失。这就对了，做一个坦坦****的人，做一个守法的公民，你将开开心心过每一天。
我们提倡，对上对下，对内对外，人与人之间均要守信用。如此，我们将永远立于不败之地。